Validá la experiencia de tus empleados
Medí tu cultura organizacional y comprendé cómo se construye un excelente lugar para trabajar.
¿Qué es la Certificación™?
Mirá el siguiente video y enterate en qué consiste la Certificación™, los requisitos, el proceso y sus beneficios.
Cómo obtener la Certificación™
1° Paso
Encuestá a tus colaboradores
Seleccioná un período de 2 semanas para lanzar la encuesta Trust Index™ y conocé la experiencia de tus empleados. Además, contanos sobre tu organización completando el Culture Brief™.
2° Paso
Obtené la Certificación™
Si cumplís con todos los requisitos obtenés la Certificación™ de Great Place to Work®
3° Paso
Difundí este reconocimiento a tu cultura organizacional
Utilizá nuestra sello y kit de celebración para festejar con todo tu equipo y dar visibilidad a este gran logro.
¡Empieza!
- Atraer candidatos más ideales
- Reducir el tiempo para cerrar posiciones
- Empoderar a los reclutadores con una prueba positiva de su gran cultura.
- Destacar tu industria
- Impulsar la participación en las redes sociales
¿Qué obtiene mi organización?
Certificación™
Reconocimiento como una empresa Certificada™ por Great Place to Work® por 12 meses.
Resultados y comparación
Feedback de los empleados y benchmark para compararse.
Perfil de la empresa
Presencia en www.greatplacetowork.com.uy como una empresa certificada.
Materiales promocionales
Acceso al sello de Certificación™ y posibilidad de adquirir otros soportes promocionales.
Webinar: ¿Qué es la Certificación™ de Great Place to Work®?
¿Cuáles son los beneficios de la Certificación™?
Impacto en los resultados
Una cultura organizacional saludable implica una ventaja competitiva. La Certificación™ le dice a los inversores, candidatos y proveedores que esa empresa es una apuesta segura.
Potenciar la marca
La Certificación™ es ideal para potenciar la propia marca posicionando a la organización como un empleador de excelencia, lo cual impacta en la reputación corporativa.
Atracción de talento
El hecho de ser una empresa certificada por Great Place to Work facilita la atracción de nuevos talentos. También sabemos que la retención es mayor en las organizaciones con altos niveles de confianza
Conocer lo que está funcionando
La Certificación™ permite evaluar y comparar la propia cultura organizacional con la de Los Mejores Lugares para Trabajar. Nuestros datos identifican áreas de oportunidad para continuar mejorando.
Reconocimiento nacional
Las empresas certificadas tienen la oportunidad de ser distinguidas en nuestros rankings de Mejores Lugares para Trabajar elaborados anualmente en el país.
¿Listo para empezar?
La Certificación™ es accesible, fácil y rápida de implementar.
Elegí el mejor plan para tu empresa
Conocé nuestros planes
Debe completarse el proceso de Certificación™ y cumplir con el puntaje y requisitos para ser una empresa certificada por Great Place to Work® durante 12 meses ** Es neceario cumplir con los requisitos de elegibilidad para participar en el ranking Los Mejores Lugares para Trabajar™ en Uruguay
Evaluar
- Una encuesta online. Hasta 5000 colaboradores, encuesta censal. Más de 5000, muestra aleatoria
- Acceso a la plataforma Emprising™ por 12 meses
- Configuración simple de la encuesta (lanzamiento en 15 minutos) y resultados inmediatos una vez finalizado el período de encuesta
- Resumen de resultados, fortalezas y oportunidades de mejora
- Comparación de resultados con Los Mejores Lugares para Trabajar™ en Uruguay
- Posibilidad de obtener la Certificación™ de Great Place to Work® por un año*
- Posibilidad de participar en el ranking Los Mejores Lugares para Trabajar™ en Uruguay**
- Soporte: Customer Success Manager
Analizar
- Una encuesta online. Hasta 5000 colaboradores, encuesta censal. Más de 5000, muestra aleatoria
- Acceso a la plataforma Emprising™ por 12 meses
- Configuración simple de la encuesta (lanzamiento en 15 minutos) y resultados inmediatos una vez finalizado el período de encuesta
- Customización ilimitada de sentencias, demografías y preguntas abiertas
- Módulos de resultados con áreas de foco e identificación de gaps de experiencia de los colaboradores
- Informes descagables: reportes en excel, comentarios de los colaboradores en word
- Comparación de resultados con Los Mejores Lugares para Trabajar™ en Uruguay
- Posibilidad de obtener la Certificación™ de Great Place to Work® por un año*
- Posibilidad de participar en el ranking Los Mejores Lugares para Trabajar™ en Uruguay**
- Soporte: Customer Success Manager
- Una sesión virtual con un Culture Coach de 90 minutos (+ 500 colaboradores)
Acelerar
- Encuestas ilimitadas, sin límite de colaboradores. Disponible en otros países y en más de 40 idiomas
- Acceso a la plataforma Emprising™ por 12 meses
- Configuración simple de la encuesta y resultados inmediatos una vez finalizado el período de encuesta
- Customización ilimitada de sentencias, demografías y preguntas abiertas
- Posibilidad de subir datos precodificados de la dotación para profundizar en el análisis de los resultados
- Módulos de resultados con áreas de foco e identificación de gaps de experiencia de los colaboradores s
- Resultados por sentencias, mapa de calor y filtro de datos
- Informes descagables: reportes en excel, comentarios de los colaboradores en word
- Comparación de resultados con Los Mejores Lugares para Trabajar™ en Uruguay
- Posibilidad de obtener la Certificación™ de Great Place to Work® por un año*
- Posibilidad de participar en el ranking Los Mejores Lugares para Trabajar™ en Uruguay**