Convertite en un Great Place To Work®
Welcome to Analyze.
Custumiza, programa y lanza tu encuesta en minutos
Great Place to Work® (GPTW) es el motor del cambio organizacional, impulsando entornos laborales donde la confianza, la inclusión y el respeto no solo florecen, sino que catalizan el éxito tanto para empleados como para empleadores.

🔻 ¿Qué necesito para obtener la Certificación™ de GPTW?

Encuestá a tus colaboradores
Contás con un período mínimo de 2 semanas para encuestar a tus colaboradores y conocer su experiencia.

Obtené la Certificación
Alcanzá el 65% o más de favorabilidad, completá el Culture Brief en el portal y obtené la Certificación de Great Place To Work®.

Difundí el Reconocimiento
Utilizá nuestro sello y kit de celebración para festejar con todo tu equipo y dar visibilidad a este gran logro.
🔻Journey del Proyecto de la Encuesta GPTW
Tu suscripción con Great Place to Work® tiene una vigencia anual, y a lo largo de este período vas a transitar un journey con distintas etapas clave. Desde la planificación y el lanzamiento de la encuesta hasta la presentación de resultados y la implementación de mejoras, nuestro equipo te va a acompañar y guiar en cada instancia para asegurar el éxito del proceso.
Para darte mayor claridad, te compartimos una línea de tiempo que te ayudará a visualizar y gestionar cada momento de este recorrido con nosotros.

🔻 Utilizá nuestros Recursos Descargables
Te compartimos una serie de archivos y materiales descargables que te serán de utilidad durante todo el proceso de diseño de encuesta.
KIT DE COMUNICACIÓN
Podés descargar un conjunto de piezas gráficas para comunicar la implementación de la encuesta y animar a los colaboradores a participar.
ELEMENTOS PERSONALIZADOS
Utilizá estas recomendaciones para agregar sentencias y preguntas adicionales que te permitan detectar necesidades específicas de tu organización.
CHECKLIST PRE-LANZAMIENTO
Antes de aprobar el lanzamiento de la encuesta, descargá este checklist y verificá que se hayan completado todos los pasos requeridos para su implementación.
CHECK LIST TÉCNICO
Antes de lanzar la encuesta, es fundamental que verifiques que los requisitos técnicos se encuentren aplicados.
GUÍA CULTURE BRIEF Y CULTURE AUDIT
Accedé a estos documentos que te guiarán para completar estos formularios indispensables

🔻 Capacitate con nuestros Especialistas GPTW
Aprovechá este contenido exclusivo y escuchá directamente a nuestros especialistas. Ellos te comparten estrategias concretas para optimizar cada etapa del proceso, desde la preparación hasta la comunicación del resultado.

Maria Sanguinetti 
Marketing & Communications Manager
Maria comparte consejos prácticos para comunicar tu Certificación con creatividad e impacto, fortaleciendo tu marca empleadora desde el inicio.

Diego Sivori 
Culture & List Manager
Diego te cuenta todo lo que necesitás saber para construir un Culture Audit estratégico, alineado a los criterios de GPTW y con foco en lo que realmente suma.

Florencia Lascombes 
Product Specialist
Florencia te muestra cómo usar Manager Access para involucrar líderes, generar insights locales y maximizar el impacto de tu encuesta en todos los niveles.
🔻 ¿Por dónde empiezo? Seguí los tutoriales y empezá a diseñar la encuesta
Diseñá y Programá el lanzamiento de tu encuesta
00:00 Introducción
00:07 Crea tu cuenta en Emprising
00:37 Acceso al Emprising
01:04 Estados de la encuesta
02:05 Conoce el Emprising
02:21 Agrega Administradores
03:21 Trust Index - Customiza la encuesta
08:37 Fecha del lanzamiento
09:52 Vista previa de la encuesta
11:50 Prueba de mail (proceso obligatorio)
12:15 Check list técnico
13:13 Nómina
16:49 Link Global
17:34 Revisión previo al lanzamiento
Completá el Culture Brief
El Culture Brief es un formulario que debes cargar en el Portal para poder completar el proceso de Certificación.
Importante: Una vez que envíes el formulario, no podrás modificarlo. Por ello, asegúrate de que toda la información sea correcta antes de enviarlo.
Monitoreá la participación de tus colaboradores
00:12 Trust Index - Monitoreá la participación
00:23 Participación de la encuesta
00:49 Comprobar elegibilidad para Certificación y lista
01:45 Participación por cortes demográficos
02:10 Gestión de envíos y recordatorios
02:17 Errores: corregir errores en los mails
02:43 Editar, eliminar y sumar nuevos recordatorios
03:20 Prueba de correo electrónico
🔻 Módulo de Resultados
Analizá los resultados de tu encuesta
00:36 Accede a los resultados
00:57 Resumen
06:10 Análisis por áreas de Enfoque
09:32 Análisis por Afirmaciones
12:52 Análisis por Datos Demográficos
14:19 Análisis de los Comentarios
16:38 Análisis del Mapa de Calor
Completá el Culture Audit
El Culture Audit es un formulario que únicamente lo deben completar las organizaciones con más de 50 colaboradores dentro del portal y es indispensable para poder ser elegible a participar del Ranking.
Importante: en caso que cumplas con el criterio de cantidad de colaboradores lo vas a ver habilitado en el portal.
Configurá el Manager Access
00:21 Acceso a jefes
00:29 Agrega y configura el acceso a los jefes
04:56 Mail de invitación
🔻 ¿Necesitás Productos Adicionales para el análisis de datos?
Tenemos productos adicionales que te pueden ser de utilidad al momento de trabajar y gestionar tu clima laboral y así poder transformarte en un Gran Lugar para Trabajar.
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Culture Coach Session
Sesión virtual con un especialista en cultura que interpreta los resultados de la encuesta y brinda recomendaciones personalizadas para potenciar la cultura organizacional.
Benchmark
Comparación estratégica con los resultados de otras empresas para identificar oportunidades de mejora y posicionamiento competitivo.
Sensibilización
Reunión previa a la encuesta para generar compromiso, explicar el propósito y asegurar una participación informada de los colaboradores.
Manager Access
Acceso exclusivo para líderes a los resultados de su equipo, con visualizaciones y herramientas para gestionar el clima laboral de forma autónoma.
Capacitación Manager Access
Formación práctica para que los líderes comprendan y utilicen Manager Access de manera efectiva en la gestión de sus equipos.
🔻 ¿Cómo saber si son una Organización Certificada?
Obtuve 65% o más de favorabilidad
Significa que tus colaboradores están de acuerdo en que al menos el 65 % de las declaraciones en la encuesta son ciertas para la organización
¡Tu organización es un gran lugar para trabajar y tiene el reconocimiento con nuestro logo!
La organización recibirá la Certificación válida por un año y será eligible en nuestras Listas de Los Mejores Lugares para Trabajar.

¿Y si obtuvimos 64% o menos?
¡No te desanimes! No todas las organizaciones con las que nos asociamos obtienen la certificación al principio. Estamos para acompañarlos en su camino de transformarse en un Gran Lugar para Trabajar For All.
Nuestra plataforma Emprising funciona como Gestor de Clima, por lo que además de ver los resultados vas a tener acceso a ellos para poder trabajar sobre los puntos de mejora de los resultados
🔻 ¿Cómo participar en los Rankings?
Una vez obtenida la Certificación ¡Ya eres elegible a participar de nuestras Listas de Rankings!.
Nuestro Equipo de Cultura va a analizar los resultados de todas las organizaciones certificadas y va a elegir a las mejores para armar las listas de ranking.
Ingresá a Calendario Ranking y conocé:
• Listado de los Rankings y sus criterios para ser elegibles
• Fechas de anuncio para cada uno de los rankings y su media partner donde se publicará el listado

🔻 ¿Cómo obtengo mi Perfil como Empresa Certificada?
¡Estamos muy orgullosos de reconocer a las empresas como Excelentes Lugares para Trabajar validadas por sus colaboradores! Una vez obtenida la Certificación y dentro de los 10 días hábiles recibirás un mail con el link a tu perfil como empresa certificada.
Te invitamos a ingresar a nuestra web para conocer a todas las Empresas Certificadas por Great Place to Work. También te recomendamos que puedas visitar la sección Celebraciones de Empresas y conocer cómo las organizaciones difundieron este gran reconocimiento.
Te compartimos material exclusivo para cliente: Sitio Comunidad | Great Community un espacio digital que facilita la conexión, colaboración y el intercambio de conocimientos entre empresas certificadas, promoviendo la mejora continua en la cultura organizacional y fortaleciendo su compromiso con los valores y principios de Great Place to Work.
